В Белеве компания нарушала трудовое законодательство
Белевское общество с ограниченной ответственностью оформляло трудовые договоры ненадлежащим образом. Работники ООО «Эдвард С» получали заработную плату один раз в месяц вопреки законодательству. Кроме того, пресс-служба прокуратуры Тульской области сообщает, что в трудовом договоре у сотрудников компании не был предусмотрен оплачиваемый отпуск. В связи с обнаруженными нарушениями руководитель общества получил представление и штраф в размере 10 000 рублей. После этого трудовые договоры были приведены в порядок, а сотрудники получают зарплату не реже одного раза в полмесяца.
Опечатка в тексте? Выделите слово и нажмите Ctrl+Enter
Новости компаний
-
В ста региональных центрах "Мои документы" жители Тульской области могут подключиться к МегаФону
-
Аналитика МТС: число спам-звонков в Тульской области выросло вдвое
-
Потому что мы — семья: «Ростелеком» запускает душевный социальный кинопроект
Какого результата добьется тульский «Арсенал» по итогам сезона?
Популярное
-
Всего лишь радио? Интервью с пионером отечественного FM-радиовещания Юрием Костиным
-
Музыкальный и гастрономический фестиваль круглый год: Андрей Клюкин про арт-кэмп «Дикая Мята»
-
Порядочный медиаменеджер и просто хороший человек: коллеги поздравили Владимира Шемякина с юбилеем
Подпишитесь на нашу рассылку