Тульских рекрутеров больше всего раздражают в резюме слова «стрессоустойчивость» и «коммуникабельность»
Рекрутеры из Тулы приняли участие в опросе службы исследований сервиса SuperJob и рассказали, какие фразы в резюме соискателей раздражают их больше всего.
Так, 27% менеджеров по подбору персонала вывели в топ раздражающих слов и фраз из резюме «стрессоустойчивость», «коммуникабельность», «ответственность», «легкообучаемость» и «не звонить».
Еще 20% рекрутеров рассказали, что их раздражают в резюме не определенные фразы, а неграмотность и ошибки в оформлении, включая некорректные фото. Недовольство вызывают и резюме без указания зарплатных ожиданий.
При этом 53% компаний отметили, что лояльно относятся ко всем резюме соискателей.
Читайте также другие новости Тулы и Тульской области:
- Законопроект о прогрессивной шкале НДФЛ поддержали 48% туляков;
- В компьютерные игры в рабочее время играет 17% туляков;
- Самой стабильной сферой работы в Тульской области в сентябре стала добыча сырья.
Опечатка в тексте? Выделите слово и нажмите Ctrl+Enter
Новости компаний
-
Аналитика МТС: число спам-звонков в Тульской области выросло вдвое
-
Потому что мы — семья: «Ростелеком» запускает душевный социальный кинопроект
-
«Ростелеком» запускает реферальную программу для партнеров B2B-маркетплейса
Какого результата добьется тульский «Арсенал» по итогам сезона?
Популярное
-
Всего лишь радио? Интервью с пионером отечественного FM-радиовещания Юрием Костиным
-
Музыкальный и гастрономический фестиваль круглый год: Андрей Клюкин про арт-кэмп «Дикая Мята»
-
Порядочный медиаменеджер и просто хороший человек: коллеги поздравили Владимира Шемякина с юбилеем
Подпишитесь на нашу рассылку