Для туляков опубликовали вакансии с зарплатой до 250 тысяч рублей в сфере финансов и бухгалтерии
Аналитики сервиса по поиску работы HeadHunter провели исследование и выяснили, что в феврале жителям Тулы предлагают вакансии с зарплатой до 250 тысяч рублей в области финансов и бухгалтерии.
Всего за этот месяц в Тульском регионе опубликовали 90 предложений о работе в этой отрасли. Уровень конкуренции составляет 3.7, что означает дефицит специалистов.
Первое место в этом списке заняла должность директора филиала, который сможет зарабатывать от 150 до 250 тысяч рублей до вычета налогов. В топ-3 также вошли руководитель call-центра (от 120 до 200 тысяч) и руководитель направления онлайн-продаж (от 100 до 150 тысяч).
Полный рейтинг самых дорогих вакансий в Тульской области в сфере финансов и бухгалтерии:
Недавно нам стало известно, что каждый второй соискатель в Туле отказывался от работы после того, как успешно прошел собеседование. В пятерку наиболее распространенных причин отказа от работы у туляков вошли неудобный график, низкая заработная плата, наличие более выгодных предложений от других компаний, несоответствие обещаний вакансии реальному положению дел, а также удаленность места трудоустройства от жилья.
Всего за этот месяц в Тульском регионе опубликовали 90 предложений о работе в этой отрасли. Уровень конкуренции составляет 3.7, что означает дефицит специалистов.
Первое место в этом списке заняла должность директора филиала, который сможет зарабатывать от 150 до 250 тысяч рублей до вычета налогов. В топ-3 также вошли руководитель call-центра (от 120 до 200 тысяч) и руководитель направления онлайн-продаж (от 100 до 150 тысяч).
Полный рейтинг самых дорогих вакансий в Тульской области в сфере финансов и бухгалтерии:
Недавно нам стало известно, что каждый второй соискатель в Туле отказывался от работы после того, как успешно прошел собеседование. В пятерку наиболее распространенных причин отказа от работы у туляков вошли неудобный график, низкая заработная плата, наличие более выгодных предложений от других компаний, несоответствие обещаний вакансии реальному положению дел, а также удаленность места трудоустройства от жилья.
Автор: ТСН24