Эксперты назвали наиболее распространенные пункты соцпакетов сотрудников в Туле

Наиболее популярные пункты соцпакетов, предоставляемые сотрудникам тульских компаний, назвали специалисты службы исследований сервиса SuperJob.

Так, в 53% компаний самой популярной составляющей компенсационного пакета является обучение за счет работодателя. 49% компаний организовывают корпоративные мероприятия, а 47% — дарят подарки к праздничным датам.

В 36% компаний работодатели оплачивают сотрудникам связь и интернет, в 32% — помогают материально при возникновении сложных жизненных ситуаций.

Также в список вошли возможность приобретения со скидкой услуг или товаров компании, бесплатное питание, служебный транспорт, полис ДМС, служебное жилье, абонементы в спортивные клубы и бассейны.

Читайте также другие новости Тулы и Тульской области:

• Подарки сотрудникам и их детям к Новому году готовят 86% тульских работодателей;
• Повышения зарплаты в 2024 году ждут 53% туляков;
• Работодатели в Туле хотят, чтобы сотрудники сообщали об увольнении за месяц.