Туляки назвали факторы, способствующие развитию карьеры
Жители Тульской области, довольные своей карьерой, рассказали о факторах, способствующих ее развитию. Об этом сообщают специалисты службы исследований сервиса SuperJob.
Так, 35% опрошенных назвали в числе факторов, способствующих развитию карьеры, целеустремленность, 24% — образование, 22% — опыт.
Кроме того, по 17% тульских респондентов подчеркнули необходимость любить свою профессию и ответственно относиться к выполнению должностных обязанностей. 15% опрошенных считают, что им помогает природная коммуникабельность, 11% уверены, что к успеху в карьере их ведут порядочность и исполнительность. Еще по 4% туляков назвали составляющими успеха активность и помощь своей команды.
Читайте также другие новости Тулы и Тульской области:
- Менее 10% сотрудников в тульских компаниях продолжили работать удаленно;
- Освоить новую профессию или стать предпринимателем: в Центре занятости рассказали о помощи тулякам;
- 50% родителей и 78% тульских учителей выступили за запрет фото- и видеосъемки на уроках.
-
«Гефест-Групп»: что за застройщик набирает обороты в Туле и области? -
Для россиян нашли способ упростить создание резюме -
Снежинки ртом ловили: Wink поможет пережить последний месяц зимы
-
Дофаминовый фастфуд и гормональные горки: сексолог объяснила, чем опасна ревность и проверка телефона партнера
-
XXI век. 1 четверть: как за 25 лет изменилось радио в Туле
-
Юрист Сергей Сорокин объяснил, за что могут заблокировать банковские карты в России в 2026 году и что с этим делать