24% тульских работодателей посчитали возможным поднять зарплаты сотрудникам до конца года
Почти четверть тульских работодателей рассчитывают поднять зарплаты своим сотрудникам до конца 2022 года, согласно данным службы исследований сервиса по поиску работы hh.ru.
Еще 11% работодателей региона выдвинули предположение, что до конца года зарплаты в их компаниях сократятся, 37% респондентов считают, что изменения им не грозят, а остальные затруднились давать прогнозы.
Также сообщается, что 78% опрошенных работодателей Тульской области рассказали о том, что с началом текущего кризиса оплата труда работников в их компаниях осталась неизменной, каждая десятая компания заявила о поднятии заработной платы, а еще 10% респондентов признались, что зарплата сократилась.
В целом, 29% респондентов среди работодателей региона оценивают положение своей компании на рынке в ближайшей перспективе положительно, 49% - стабильно, и только 15% сделали негативные прогнозы.
Читайте также на сайте Тульской службы новостей о том, что в Тульской области названы самые дорогие вакансии апреля.
-
Определены победители конкурса инициативных проектов сельских старост и руководителей ТОС Тульской области
-
МТС RED: число DDoS-атак в Центральной России в 2024 году выросло в 1,5 раза
-
МТС Travel: тулякам на майских предлагают познакомиться с Йошкиным котом
-
Музыкальный и гастрономический фестиваль круглый год: Андрей Клюкин про арт-кэмп «Дикая Мята»
-
Порядочный медиаменеджер и просто хороший человек: коллеги поздравили Владимира Шемякина с юбилеем
-
13 апреля в Туле пройдет конференция «Старт в IT»