Тульский юрист Сорокин рассказал, как будут оплачиваться майские выходные
В 2022 году в честь Дня труда и 9 Мая жители России будут отдыхать восемь дней. За счет того, что 1 мая – воскресенье, 2 мая стал нерабочим, а выходной 3 мая россияне получили в связи с 1 января, выпавшим на субботу в этом году. Юрист компании «Решение» Сергей Сорокин рассказал Тульской службе новостей, каким образом будут оплачивать эти праздничные дни.
Как объяснил юрист, оплата зависит от графика работы, по которому работает человек.
В случае, когда работодатель принудил своих подчиненных трудиться в праздничные дни и не выполнил условие оплаты в двойном размере, работник вправе подать на начальника жалобу.«При условии, что человек трудится по графику пять/два и будет в эти дни перерабатывать, ему должны оплатить сверхурочные в двойном размере. Если же человек работает по сменному графику, на него это правило не распространяется», – объяснил специалист.
Юрист предостерег, что в данном случае нужно трезво оценивать ситуацию, и понимать целесообразность своих действий, так как подобная жалоба может породить конфликт с работодателем.«Человек может обратиться в трудовую инспекцию или прокуратуру», – пояснил Сергей Сорокин.
Также на сайте Тульской службы новостей сообщалось о том, какие социальные выплаты ждут туляков в ближайшее время.
-
Определены победители конкурса инициативных проектов сельских старост и руководителей ТОС Тульской области
-
МТС RED: число DDoS-атак в Центральной России в 2024 году выросло в 1,5 раза
-
МТС Travel: тулякам на майских предлагают познакомиться с Йошкиным котом
-
Музыкальный и гастрономический фестиваль круглый год: Андрей Клюкин про арт-кэмп «Дикая Мята»
-
Порядочный медиаменеджер и просто хороший человек: коллеги поздравили Владимира Шемякина с юбилеем
-
13 апреля в Туле пройдет конференция «Старт в IT»