В Тульской области утвержден список предприятий, не обязанных переводить сотрудников на «удаленку»

Губернатор Тульской области Алексей Дюмин утвердил перечень предприятий и организаций, на которые не распространяется обязательный перевод на дистанционную работу сотрудников.

Напомним, согласно изменениям в Указ №41 от 30.04.2020 «О дополнительных мерах, принимаемых в связи с введением режима повышенной готовности на территории Тульской области», работодатели обязаны перевести на «удаленку» 30% сотрудников из числа руководителей, специалистов и служащих. Перечень должностей утвержден приказом Минтруда РФ от 21 августа 1998 г. №37.

Обязанность не распространяется на:

• непрерывно действующие организации;

• медицинские и аптечные организации;

• организации, обеспечивающие граждан продуктами питания и товарами первой необходимости;

• организации оборонно-промышленного комплекса, а также организации, обеспечивающие их деятельность;

• организации, выполняющие неотложные работы в условиях чрезвычайной ситуации и (или) при возникновении угрозы распространения заболевания, представляющего опасность для окружающих, в иных случаях, ставящих под угрозу жизнь, здоровье или нормальные жизненные условия граждан;

• организации, осуществляющие неотложные ремонтные и погрузочно-разгрузочные работы;

• организации, предоставляющие финансовые услуги в части неотложных функций (в первую очередь услуги по расчетам и платежам).