Туляки могут принять участие в конкурсе в сфере управления персоналом
Второй сезон премии «В кадре» в сфере управления персоналом стартовал в России. Об этом сообщает пресс-служба правительства Тульской области.
Участниками конкурса могут стать предcтавители всех регионов страны. Принимаются проекты, развивающие сотрудников и мотивирующие их работать на благо региона и России. Это могут быть корпоративные ИТ-решения, внутренние каналы коммуникации, программы cтажировок или командные мероприятия.
Проекты, представленные на конкурс, будут оценены в четырех основных номинациях: «Секрет удачного кадра: привлечение», «В фокусе: удержание», «Академия талантов: развитие», «Новый ракурс: HR-инновации».
Прием заявок на конкурс продлится до 19 июля 2026 года, финалистами станут 60 команд.
Ранее мы сообщали, что в Тульской области стартовал конкурс педагогов «Призвание – учить!».
Участниками конкурса могут стать предcтавители всех регионов страны. Принимаются проекты, развивающие сотрудников и мотивирующие их работать на благо региона и России. Это могут быть корпоративные ИТ-решения, внутренние каналы коммуникации, программы cтажировок или командные мероприятия.
Проекты, представленные на конкурс, будут оценены в четырех основных номинациях: «Секрет удачного кадра: привлечение», «В фокусе: удержание», «Академия талантов: развитие», «Новый ракурс: HR-инновации».
Прием заявок на конкурс продлится до 19 июля 2026 года, финалистами станут 60 команд.
Ранее мы сообщали, что в Тульской области стартовал конкурс педагогов «Призвание – учить!».
Автор: Анна Комова