Аналитики выяснили, что большинство туляков не общается со своими начальниками в нерабочее время
Большинство туляков не общается со своими начальниками в нерабочее время и не следит за их соцсетями. Это 54% опрошенных жителей Тульской области, согласно службы исследований сервиса SuperJob.
41% даже и не хочет этого из-за усталости от ежедневного общения с боссом. Только 13% опрошенных граждан не против общения вне работы. Также в рамках опроса стало известно о том, что в свободное время с руководством общаются 46% сотрудников.
Общение в нерабочее время чаще всего поддерживают туляки моложе 34 лет (46%) и опрошенные с доходом от 80 тысяч рублей (43%), а на аккаунт начальника в соцсетях подписаны только 11% жителей Тулы.
Ранее на сайте Тульской службы новостей сообщалось о том, что 18% тульских работников уже почувствовали на себе новую волну удаленки из-за «омикрона».
41% даже и не хочет этого из-за усталости от ежедневного общения с боссом. Только 13% опрошенных граждан не против общения вне работы. Также в рамках опроса стало известно о том, что в свободное время с руководством общаются 46% сотрудников.
Общение в нерабочее время чаще всего поддерживают туляки моложе 34 лет (46%) и опрошенные с доходом от 80 тысяч рублей (43%), а на аккаунт начальника в соцсетях подписаны только 11% жителей Тулы.
Ранее на сайте Тульской службы новостей сообщалось о том, что 18% тульских работников уже почувствовали на себе новую волну удаленки из-за «омикрона».
Автор: Вероника Кашафутдинова