В Тульской области утвержден список предприятий, не обязанных переводить сотрудников на «удаленку»
Губернатор Тульской области Алексей Дюмин утвердил перечень предприятий и организаций, на которые не распространяется обязательный перевод на дистанционную работу сотрудников.
Напомним, согласно изменениям в Указ №41 от 30.04.2020 «О дополнительных мерах, принимаемых в связи с введением режима повышенной готовности на территории Тульской области», работодатели обязаны перевести на «удаленку» 30% сотрудников из числа руководителей, специалистов и служащих. Перечень должностей утвержден приказом Минтруда РФ от 21 августа 1998 г. №37.
Обязанность не распространяется на:
-
непрерывно действующие организации;
-
медицинские и аптечные организации;
-
организации, обеспечивающие граждан продуктами питания и товарами первой необходимости;
-
организации оборонно-промышленного комплекса, а также организации, обеспечивающие их деятельность;
-
организации, выполняющие неотложные работы в условиях чрезвычайной ситуации и (или) при возникновении угрозы распространения заболевания, представляющего опасность для окружающих, в иных случаях, ставящих под угрозу жизнь, здоровье или нормальные жизненные условия граждан;
-
организации, осуществляющие неотложные ремонтные и погрузочно-разгрузочные работы;
-
организации, предоставляющие финансовые услуги в части неотложных функций (в первую очередь услуги по расчетам и платежам).