Тульский юрист Трунов назвал три категории работников, кому нежелательно прерывать трудовой стаж

Некоторым категориям работников нежелательно прерывать трудовой стаж, чтобы в будущем получить специальные надбавки к зарплате. Об этом Тульской службе новостей рассказал директор одной из юридических компаний Станислав Трунов.

«Непрерывный трудовой стаж предполагает, что человек беспрерывно трудился, а интервалы перехода с одной работы на другую не превышают допустимого значения – обычно для сохранения непрерывного трудового стажа необходимо найти работу за два месяца. Это понятие имеет значение для трудящихся в условиях Крайнего Севера, медицинских и педагогических работников – за непрерывный трудовой стаж им предусмотрены специальные надбавки к зарплате, которые прописаны в приказах министерства труда», – объяснил юрист.

«Уже более десяти лет на пенсию непрерывный трудовой стаж не влияет – сумма пенсионных выплат зависит от общего трудового стажа, то есть, количества лет, которые человек работал без учета перерывов, а также пенсионных коэффициентов, которые прописаны в новой пенсионной реформе», – заключил специалист.

Ранее Станислав Трунов объяснял Тульской службе новостей, как отпуск по уходу за ребенком и период военной службы влияют на будущую пенсию. Также юрист рассказал, что предпенсионер может высчитать предполагаемую сумму пенсию через личный кабинет ПФР или Госуслуг.