Close
plug
Лента новостей
25 мая
24 мая
Все новости Все новости Все новости

Работодатель в течение 30 дней будет оплачивать больничный уволившемуся сотруднику

Работодатель обязан оплатить больничный уволившемуся сотруднику, если он заболел в течение 30 дней и еще не устроился на новую работу.

При этом в Фонде социального страхования сообщили, что обратиться за этим пособием человек может в течение шести месяцев после выздоровления или установления инвалидности. Страховой стаж в таком случае не учитывается, а больничный рассчитывается исходя из среднего заработка за последние два года. Если в это время работник находился в отпуске по беременности или уходу за ребенком, по заявлению ему могут заменить календарные годы на предыдущие. 

После увольнения бывший работодатель не оплачивает больничный по уходу за ребенком или родственником или в связи с карантином.

В ФСС отметили, что с 1 января 2022 года все выплаты по больничному будут приходить автоматически.

Ранее Тульская служба новостей сообщала, что с 1 января в России полностью отменили бумажные больничные листки.

Опечатка в тексте? Выделите слово и нажмите Ctrl+Enter
Подписывайтесь на ТСН24 в
Поделиться
Какого результата добьется тульский «Арсенал» по итогам сезона?
Подпишитесь на нашу рассылку
Яндекс.Метрика

Мы используем cookie-файлы, чтобы улучшить сайт для вас. Подробнее в Политике использования cookie-файлов.