В марте жители Тулы и области смогут законно брать отгулы
С 1 марта текущего года в российском трудовом законодательстве легализуют понятие «отгул», который можно будет присоединить и к ежегодному отпуску.
Об этом 27 января сообщила Государственная инспекция труда в Тульской области. Так, отгул будет на законном уровне считать днем отдыха, который можно взять в течение года после того, как человек отработал в выходной или праздничный день.
Помимо этого, отгул разрешат присоединять к отпуску. Если работник его не задействует, то работодателя обяжут возместить разницу между оплатой труда в выходной и оплатой в обычный рабочий день.
Накануне нам стало известно о том, что Тульская область поднялась на три сточки выше в рейтинге российских регионов по перспективности трудоустройства.
Кроме того, напомним, управленцы возглавили рейтинг из 20 самых высокооплачиваемых специалистов в Тульской области по итогам минувшего 2024 года.
-
МКАС как спасение от многих проблем -
Что не могут изъять при банкротстве, сколько времени занимает процедура и можно ли сделать ее бесплатно? Инструкция от компании «Чистый лист» -
На Тульском винокуренном заводе рассказали, как выжить в условиях кадрового голода
-
История легендарного предприятия глазами ИИ: Тульский винокуренный завод 1911
-
Аллергию можно вылечить, а сыпь — не всегда ее признак: интервью с аллергологом и дерматологом клиники «Альфскрин»
-
Губерниев рассказал, как будет согревать туляков на закрытии фестиваля «Кино и музыка»